I?????? 管理 篇

不可做的事1???????? 凡事親力親為

不可做的事2???????? 只對結果說三道四

不可做的事3???????? 採用問題解決型的銷售模式

不可做的事4???????? 每天開會

不可做的事5???????? 身為主管還老是爭第一

不可做的事6???????? 太重視當月業績目標有無達成

不可做的事7???????? 把「日誌」當成流水帳

不可做的事8???????? 把開會變成一件嚴肅的事

不可做的事9???????? 把部下的成果當成自己的

不可做的事10?????? 試圖討好部下

不可做的事11?????? 用合議制決定所有事，責任大家一起扛



II???? 下屬指導 篇

不可做的事12?????? 立刻糾正部下犯的錯

不可做的事13?????? 不讓下屬放手去做

不可做的事14?????? 對下屬的行動緊迫盯人

不可做的事15?????? 不時大聲咆哮

不可做的事16?????? 失敗愈大罵得愈兇

不可做的事17?????? 等待部下的聯絡和報告

不可做的事18?????? 要求下屬克服自己的弱點

不可做的事19?????? 絕不給下屬好臉色

不可做的事20?????? 太重視自己的意見

不可做的事21?????? 讓底下的人看著自己的背影成長

不可做的事22?????? 將責任丟給部下

不可做的事23?????? 將顯而易見的事情放在心裡不說

不可做的事24?????? 同一件事不教第二次

不可做的事25?????? 對客戶的話照單全收



III??? 主管的職責 篇

不可做的事26?????? 藏私自己的Know-How???????

不可做的事27?????? 總是跟上司唱反調

不可做的事28?????? 誇耀過去的豐功偉業

不可做的事29?????? 沿襲過去的做法

不可做的事30?????? 在指導時感情用事

不可做的事31?????? 把部下當成自己的奴才

不可做的事32?????? 沒有目的地向前衝

不可做的事33?????? 全神貫注在眼前的工作上

不可做的事34?????? 將所有時間都用來工作

不可做的事35?????? 把心力都耗費在處理客訴

不可做的事36?????? 自己攬下所有大客戶???

不可做的事37???? 對客戶來者不拒