庫存狀況
「香港二樓書店」讓您 愛上二樓●愛上書
我的購物車 加入會員 會員中心 常見問題 首頁
「香港二樓書店」邁向第一華人書店
登入 客戶評價 whatsapp 常見問題 加入會員 會員專區 現貨書籍 現貨書籍 購物流程 運費計算 我的購物車 聯絡我們 返回首頁
香港二樓書店 > 今日好書推介
二樓書籍分類
 
就業服務乙級技術士檢定PASS IV

就業服務乙級技術士檢定PASS

沒有庫存
訂購需時10-14天
9786269670901
許朝茂
灃禾管理顧問股份有限公司
2023年1月01日
200.00  元
HK$ 170  






ISBN:9786269670901
  • 規格:平裝 / 372頁 / 21 x 29 x 3 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 出版地:台灣


  • 考試用書 > 職訓檢定 > 商業類









    第一篇 學習精要

    第一章 勞動契約類型、契約特別約定

    第二章 勞動契約終止、預告與資遣費?? ?

    第三章 大量解僱程序與保護措施?? ?

    第四章 工資、工資給付、職災補償?? ?

    第五章 工時、假期及運用?? ?

    第六章 特定對象(女性)勞動基準(一)?? ?

    第七章 特定對象(童工等)勞動基準(二)?? ?

    第八章 勞資爭議處理?? ?

    第九章 退休制度(新、舊制)?? ?

    第十章 勞工保險(一)?? ?

    第十一章 勞工保險(二)?? ?

    第十二章 就業保險?? ?

    第十三章 勞工職業災害保險及保護法?? ?

    第十四章 中高齡者及高齡者就業促進法概要?? ?

    第十五章 雇主招募與僱用禁止規範?? ?

    第十六章 外國人分類、雇主聘僱第三類外國人程序、外國專業人才延攬及僱用?? ?

    第十七章 第二類外國人聘僱程序(一)?? ?

    第十八章 第二類外國人聘僱程序(二)?? ?

    第十九章 外國人工作檢查、雇主違規及處分?? ?

    第二十章 第二類外國人受聘僱期間之管理?? ?

    第二十一章 私立就業服務機構設立與管理?? ?

    第二十二章 就業市場相關制度與技巧?? ?

    第二十三章 就業市場結構與分析運用?? ?

    第二十四章 就業與失業概論?? ?

    第二十五章 心理測驗?? ?

    第二十六章 職業選擇理論?? ?

    第二十七章 諮商程序及諮商技巧?? ?

    第二十八章 生涯發展理論概要(一)?? ?

    第二十九章 生涯發展理論概要(二)?? ?

    第三十章 溝通模式、情緒、壓力概要?? ?

    第二篇 術科模擬

    第一章 勞動契約類型、契約特別約定?? ?

    第二章 勞動契約終止、預告與資遣費?? ?

    第三章 大量解僱程序與保護措施?? ?

    第四章 工資、工資給付、職災補償?? ?

    第五章 工時、假期及運用?? ?

    第六章 特定對象(女性)勞動基準(一)?? ?

    第七章 特定對象勞動基準(二)?? ?

    第八章 勞資爭議處理?? ?

    第九章 退休制度?? ?

    第十章 勞工保險(一)?? ?

    第十一章 勞工保險(二)?? ?

    第十二章 就業保險?? ?

    第十三章 勞工職業災害保險及保護法?? ?

    第十四章 中高齡者及高齡者就業促進法?? ?

    第十五章 雇主招募與僱用禁止規範?? ?

    第十六章 外國人分類、雇主聘僱第一類外國人程序、外國專業人才延攬及僱用?? ?

    第十七章 第二類外國人聘僱程序(一)?? ?

    第十八章 第二類外國人聘僱程序(二)?? ?

    第十九章 外國人工作檢查、雇主違規及處分?? ?

    第二十章 第二類外國人受聘僱期間管理?? ?

    第二十一章 私立就服機構設立與管理、職業訓練(法)機構與技檢認證?? ?

    第二十二章 就業市場相關制度?? ?

    第二十三章 就業市場結構指標與分析運用?? ?

    第二十四章 就業與失業概論?? ?

    第二十五章 心理測驗?? ?

    第二十六章 職業選擇理論?? ?

    第二十七章 諮商程序及諮商技巧?? ?

    第二十八章 生涯發展理論概要(一)?? ?

    第二十九章 生涯發展理論概要(二)?? ?

    第三十章 溝通模式、情緒、壓力概要?? ?

    參考書目?? ?



    ?





    推薦序



    ◎【這是人資經理人、人力仲介業者,必讀的一本書】




      值得推薦的作者 許朝茂老師─很專業的好人



      就業服務乙級技術士檢定,這個領域很不溫柔、有點硬,但卻很重要!就業服務?? 乙級技術士檢定課程,開課超過百班,有別於只談枯燥法條的授課方式,揮灑在白板上的教學身影,每個自創圖表總是讓人印象深刻;因著勞工局及人資長等豐富實務經驗,讓課程上總是信手拈來、談笑風生;沒有實務專業、沒有很熱情、沒有很耐煩,是很難成為一代宗師的:如是我聞。背負著:宣導、教導、輔導的使命,縱橫江湖數十年。還要背負著考照的壓力、法規的變動、考題的跳躍:如羚羊掛角、飛象過河、非大智、大願者所能也!誠不我欺也!我敬佩、感動非常,故提筆推薦:有好人、才有好書、有專業的好人,才有專業的好書。



      值得推薦的必讀好書:就業服務乙級技術士檢定─很專業的好書



      一、獨創更新:不但最新、打穩基礎、不斷創新,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,本書經過數次的改版、調整改善,去蕪存菁。獨創的勞基地球系統架構,建立完整勞工法規體系,將勞動問題所有關聯的法規,整合在一起,便於學習、理解、應用。

     

      二、展現特色:容易學習、利於考照、更好應用

      1.擷取法規精華,釐清相關條文連結,靈活記憶

      2.將勞動資訊統計、解析,結合實例驗證

      3.設計創意圖表,將法規重點表格化

      4.探索歷屆試題,掌握考試趨勢,設計多元題型,熟練試場手感



      可謂:十年磨一劍, 霜刃未曾試,今日把示君, 誰有不平事???? 無論是人資法規問題、勞動相關事件、考照困難不平,立即參閱本書,書中自有千般解,輕鬆學習,快速成就!



      人生在世,當三師而後行(醫師、律師、會計師),法律不會保護所有人,只保護懂法律的人,我以十分誠敬之心,跟大家分享一本好書,一本專業的好書,好東西要跟好朋友分享。總說一句:送禮自用兩相宜,職場考場兩得力!


    林富祺 堅持專業的人

    美國西南大學 MBA 經研所

    新竹科學園區-人力資源管理協會理事長

    勞動部勞委會就業服務專業人員考試聘用講師

    人力仲介業評鑑委員、就業服務乙級技術士檢定講師




    其 他 著 作
    1. 就業服務乙級技術士檢定PASS V
    2. 就業服務乙級技術士檢定PASS V
    3. 快學習!重點題解一本搞定:就業服務乙級 通關講座(學術科重點精華+全試題詳解)(增修訂四版)
    4. 【快學習!真正會考的重點】就業服務乙級 通關講座(學術科重點精華+精選試題)